Tietoviikko

Etusivu Taustat Kehittäjän kanava Keskustelu Blogit Tapahtumat TiviDuunit Microsoft Areena   White papers
Työpaikat Mikä TiviDuunit? Uratie
Lähetä
Tulosta
Jaa

LÄHETÄ KAVERILLE

*Tähdellä merkityt kentät ovat pakollisia

PAHA PAIKKA & RATKAISU

Tiina Torppa, Fakta, 29.1.2010, 7:00

Kun pomo saa pultin

Tarkoitus on tarkemmin sopia vuorotteluvapaasta. Neuvottelussa istuvat vapaalle jäävä assistentti, hänen esimiehensä ja talon henkilöstöpäällikkö.

Assistentti kysyy, saako hän vuorotteluvapaalla pitää kännykän. Siihen esimies vastaa: "Jumalauta, kaikki pitää saada, on se kyllä ihmeellistä...".

Esimiehen ääni kohoaa. Siinä ryöpytyksessä saavat kuulla kunniansa konsernin valopäät, vuorotteluvapaan kehittäjät ja koko suomalainen yhteiskunta.

Assistentti naulitsee katseensa maahan. Henkilöstöpäällikkö oikoo jakkupukuaan. Kun malttinsa menettänyt pomo vihdoin vaikenee, vain ilmastointi hurisee. Henkilöstöpäällikkö muistaa assistentin kysymyksen ja kohdistaa sanansa hänelle: puhelinetuus säilyy.

Sitten henkilöstöpäällikkö kääntyy esimiehen suuntaan ja muistuttaa, että vuorotteluvapaa on jo sovittu. Pomo ei ole vielä rauhoittunut vaan jatkaa rähjäämistään: "Muita täällä irtisanotaan ja yksi painuu vuorotteluvapaalle."

Jos kohtaat malttinsa menettäneen

1.Älä salli huonoa käytöstä, vaan ota ohjat käsiin ja yritä viheltää peli poikki.

2.Vältä sortumasta erotuomariksi, vaan vetoa, että keskustellen päästäisiin eteenpäin.

3. Jos tilanne ylikuumenee, ehdota pientä neuvottelutaukoa.

4. Pidä tunteesi erillään muiden tunteista. Osoita silti empatiaa, mutta pyri kohti ratkaisua.

5. Sopivassa kohtaa kertaa neuvottelun tavoite ja tähän mennessä sovitut asiat, jotta kaikki pysyvät kärryillä.

6. Kuulostele vielä jälkeenpäin ihmisten jaksamista. Jos huomaat uupumusta tai vastaavaa, ohjaa henkilö työterveyshuoltoon.

Oletko itse räjähdysaltis?

1.Tunne temperamenttisi ja sen aiheuttamat riskitilanteet työyhteisössä.

2. Älä kanna huonoa oloasi palaveriin kaataaksesi sen muiden päälle.

3. Noudata hyvän käytöksen sääntöjä.

4. Jos olet menettämässä malttisi, pyydä tauko ja huilaa hetki.

5. Opettele rauhoittava mantra itsehillintää varten.

6. Älä sivuuta tunteitasi, mutta ilmaise niitä minä-muodossa (minua harmittaa, kun...).

7. Uupuneena hakeudu työterveyshuoltoon tai hanki muuta apua.

Henkilöstöpäällikkö huokaa. Vuorotteluvapaiden kaltaiset järjestelyt kun voivat jopa auttaa säilyttämään työpaikkoja.Hän ei saa sanaa väliin, kun esimies jauhaa: "Meikäläisten pitää vain pärjätä, ja tilalle tulee joku tumpelo, joka ei osaa meirän hommia."

Nyt alainen puuttuu puheeseen: hän on jättänyt tarkat kirjalliset ohjeet töiden hoitamisesta ja muut assarit vuorollaan perehdyttävät sijaista. Siitä päästään puhumaan järjestelmien salasanoista ja vastaavista käytännön järjestelyistä - niin kuin alun perin oli tarkoitus.

Lopuksi pomo solkkaa molemmille anteeksipyynnöt ja selittelee. Huolia kuulemma riittää, uusi organisaatio ja kaikenlaista säätämistä.

Seuraavalla viikolla henkilöstöpäällikkö törmää vuorotteluvapaata odottavaan assistenttiin. Tämä kertoo jopa ymmärtävänsä pomonsa paineita irtisanomisten ja uudelleen organisointien vuoksi.

"Ja minä tästä vielä häippäsen", hän sanoo.

Parin päivän kuluttua henkilöstöpäällikkö istuu vastapäätä malttinsa menettänyttä esimiestä. Oli pakko sopia tapaaminen, jotta pomolle selviäisi talon linja eikä kummallekaan jäisi kiviä kenkään. Mutta jos tuo taas polttaa kääminsä ja alkaa kiljua, henkilöstöpäällikkö miettii saarnatessaan siitä, ettei vuorotteluvapaalle lähtevää pidä syyllistää, vaikka firmaa koettelevat ankarat ajat.

Henkilöstöpäällikkö käy vielä pikakelauksella läpi konsernin henkilöstöpolitiikan vuorotteluvapaisiin liittyen. Sitten he keskustelevat esimiestyöstä. Pomo ei kuulemma edes huomaa korottavansa ääntä. Kai se on niitä temperamenttieroja, henkilöstöpäällikkö ajattelee.

Keskustelu on päättymässä, kun henkilöstöpäällikkö sattuu kysäisemään, mitä mies itse ajattelee vuorotteluvapaasta.

Esimies paljastaa haaveilleensa jo kauan jonkin sortin irtiotosta. Mutta eihän pomo voi. Kuka hänen työnsä tekisi?

Henkilöstöpäällikkö tajuaa, että tässä ehkä uupunut esimies kadehtii alaisensa tilannetta.

"Muissakin konsernin yksiköissä esimiehet ovat pitäneet vuorotteluvapaita. Mieti, ja ota asia esiin esimiehesi kanssa. Voimme sitten HR-puolella katsoa, mitä voi tehdä", henkilöstöpäällikkö huomauttaa jättäen sanomatta, ettei kukaan ole korvaamaton.

Esimiehen lähdettyä henkilöstöpäällikkö miettii keskustelua, jota hän etukäteen jännitti. Oikeastaan tilanne edusti henkilöstötyön helmiä: sai olla ihmisläheinen ja samalla hakea ratkaisuja.

Asiantuntijana jutussa valmentaja, kasvatustieteen maisteri Tiina Savolainen Kissconsultingista, joka on erikoistunut mm. strategisiin muutoksiin, johtamiseen ja vuorovaikutustaitoihin.

Artikkeli julkaistu aiemmin Faktassa.

Lähetä
Tulosta
Jaa

LÄHETÄ KAVERILLE

*Tähdellä merkityt kentät ovat pakollisia
Kommentoi artikkelia
Lähettämällä viestin hyväksyn keskustelun ehdot

TYÖPAIKKAILMOITUS TIETO

9.3.2010 22:22

Are you one of those people who can use Linux to solve every problem?

Tieto is looking for talented linux developers.  »

TYÖPAIKKAILMOITUS KONECRANES

Henna Savolainen, 9.3.2010 22:22

Professionals for implementing SAP as a global ERP solution

If you are interested in these positions, contact Konecranes before the end of March.  »


TYÖPAIKKAILMOITUS TIETO

9.3.2010 23:59

Tieto is looking for professional Qt/S60 Specialists

Take part in projects developing applications with rich user experience for mobile devices.   »

FORTUM

Henna Savolainen, 9.3.2010 22:22

Fortum etsii Loviisan voimalaitokselle järjestelmä­päällikköä

TYÖPAIKKAILMOITUS

Työssä vastaat Nuclear and Thermal -liiketoiminta-alueen ja erityisesti Loviisan voimalaitoksen IT-infrastruktuurin kehittämisestä ja teknisestä ylläpidosta.   »

TYÖPAIKKAILMOITUS ELAN IT

28.2.2010 17:07

It-alan resurssointiyritys etsii Account Manageria

Elan IT etsii joukkoonsa henkilöä vastaamaan nimetyistä nykyistä asiakkuuksista, kartoittamaan uusia mahdollisuuksia ja kasvattamaan asiakkuuksia.  »

TYÖPAIKKAILMOITUS ELAN IT

9.3.2010 22:22

Performance test specialist with J2EE knowledge

Global information technology company is looking for a person with excellent english skills.  »

TYÖPAIKKAILMOITUS ELAN IT

9.3.2010 22:22

Test automation specialist needed for long-term projects

A global information technology company is looking for a person with B.Sc or M.Sc in Computer Science or other programming/technical major.  »

TYÖPAIKKAILMOITUS SSP GROUP

9.3.2010 22:22

Do you want to build the Nordic area IT strategy for SSP?

SSP Group is looking for an IT Manager to be situated in Vantaa.  »

TYÖTÄ ETSIMÄSSÄ

Henna Savolainen, 5.3.2010 7:00

Vältä näitä virheitä työnhaussa

Ei kukaan tietenkään tahallaan sabotoi omaa työnhakuaan. Tietyt ajatusmallit vain kehittyvät ajan myötä ja niistä saattaa kehittyä esteitä.   »

TYÖ JA TULEVAISUUS

Henna Savolainen, 8.2.2010 19:00

Vailla duunia? Tsekkaa voip-yritykset

Internetpuheluita tarjoavissa yrityksissä tullaan näkemään suurinta kasvua seuraavien viiden vuoden kuluessa mitä työpaikkojen määrään tulee.   »

TYÖNHAUN UUDET MAHDOLLISUUDET

Henna Savolainen, 4.2.2010 7:00

Twitter – työttömän uusi paras kaveri?

Joulukuussa Twitteristä löytyi 340 000 työpaikkailmoitusta.  »

KESÄDUUNIT

Pekka Lähteenmäki, Talouselämä, 11.1.2010 19:00

Kesätyö-kesästä tulossa edellistä lämpimämpi

Heikot merkit näyttävät, että kesätyömarkkinat piristyvät viime kesästä. Työnhakuun pitää kuitenkin lähteä jo pakkasilla ja laatia kesäksi varasuunnitelmia.  »

HAETKO TÖITÄ?

Henna Savolainen, 10.12.2009 19:00

15 varmaa tapaa ärsyttää työhaastattelijaa

Lue juttu ajatuksella ja mieti syyllistytkö sinä näihin maneereihin, jotka eivät todennäköisesti tee hyvää vaikutusta rekrytoijaan.   »

AVOIN KOODI

Henna Savolainen, 26.1.2010 16:31

Suurin osa linux-kehittäjistä on nykyään yritysten palkkalistoilla

Harrastuspohjalta työtä tekevä yhteisö vastaa enää 18 prosentista kehitystyöstä.  »

Johtaminen

Sami Rainisto, Talouselämä, 28.12.2009 19:00

Näin teet itsestäsi johtamisgurun - viisi askelta

Viisi yksinkertaista keinoa, joilla voit tehdä itsestäsi Jim Collinsin veroisen johtamisgurun.  »

TYÖELÄMÄ

Johanna Puustinen, 7.1.2010 14:20

It-alan työntekijät äänestävät jaloillaan, kun oikea hetki koittaa

It-alan työntekijöiden sitoutuneisuus työhön on laskenut ennätyksellisen alas. Asiantuntija uskookin, että työntekijät äänestävät jaloillaan, kun tilanne työmarkkinoilla kohtentuu.  »

TYÖELÄMÄ

Markku Pervilä, 17.12.2009 12:39

It-yritykset halutuimpia työnantajia? Ei enää

Taantuma on kurittanut rajusti it-yhtiöiden mainetta hyvinä työpaikkoina. Mutta vaikka Applen maine firmana romahtaa, niin Steve Jobs se vain porskuttaa.  »

HARVARD

Amy Gallo, Fakta, 5.2.2010 7:00

Jos kollegan virheet ovat toisten riesana

Monimutkaistuvassa maailmassa organisaatiorakenteetkin käyvät entistä mutkikkaammiksi. Yksilötasolla näiden keskinäisten kytkentöjen runsaus voi tuntua pahalta salakuopalta, kun joku työtoveri tekee virheitä.  »

LAPSINEROT

Vesa Linja-aho, MikroPC, 25.1.2010 8:04

9-vuotias Marko on tietokoneiden Mozart

Marko oli vain 8-vuotias, kun hän suoritti Microsoftin MCSA -ylläpitäjäsertifikaatin, kaikkien aikojen nuorimpana maailmassa.  »

YHTEISÖPALVELUT

Johanna Puustinen, 18.1.2010 13:17

Työnhakija, muistithan tarkistaa Facebookin yksityisasetukset?

Useampi kuin joka toinen työnantaja etsii työnhakijasta tietoa Facebookin kaltaisista yhteisöpalveluista, kertoo tuore tutkimus. Toisaalta useampi kuin joka neljäs työnantaja kertoo erottaneensa työntekijän yhteisöpalvelusta löytyneen sisällön vuoksi.   »

KOLLEGAT

Henna Savolainen, 15.1.2010 7:00

Oletko huono työkaveri? - Viisi vihjettä

US News keräsi yhteen viisi tapaa, joilla saatat ajaa työkaverisi hulluiksi huomaamattasi.   »

Pomo voi pian vahtia sinua kännykän kautta  16.3.2010  »
Mies ylenee työpaikalla naista helpommin  15.3.2010  »
Viisas istuu pomoa vastapäätä  12.3.2010  »
Pulssi kertoo, onko stressi hallinnassa  12.3.2010  »
Aikaero tuhoaa työajat  11.3.2010  »
Johda varovasti juristeja  11.3.2010  »
Mun avatar ottais teetä, kiitos  10.3.2010  »
Tää on seksuaalista häirintää  10.3.2010  »
Jos haluat töitä, mieti mitä blogiisi pistät  5.3.2010  »
Jo yli miljardi tekee etätöitä  4.3.2010  »
Ryövääkö työ puolisosi?  3.3.2010  »
Tuoksuherkkä määräilee avokonttorissa  2.3.2010  »
Haluatko vastata infrastruktuuri­projektien toimittamisesta?  28.2.2010  »
Web Design -osaaja, näytä kyntesi ja opi uutta  28.2.2010  »
Kaskisiin haetaan autoilevaa lähitukihenkilöä  28.2.2010  »
Hohhoijaa, taas pitäisi kehityskeskustella  26.2.2010  »
Korealaistutkimus: Veriryhmä vaikuttaa työuraan  26.2.2010  »
Varo sorsimasta yhtä, varo suosimasta toista  25.2.2010  »
Laura Lepistön valmentaja: Erota suoritus ja tunne  24.2.2010  »
Kysely: Matkapuhelin tekee työntekijästä töykeän  23.2.2010  »
Näin pidät tajunnan räjäyttävän esityksen Steve Jobsin tyyliin  19.2.2010  »
Kuinka saat uuden työpaikan neljässä kuukaudessa?  18.2.2010  »
Verkkorekrytoija: Kesätyömarkkinat piristymässä  17.2.2010  »
Älä riitele - Kuuntele, keskustele, välitä  17.2.2010  »
Nomadi tuo uutta ajattelua työpaikalle  16.2.2010  »
RSS
Ovi
TIETO
Are you one of those people who can use Linux to solve every problem?

Tieto is looking for talented linux developers.  »

TIETO
Tieto is looking for professional Qt/S60 Specialists

Take part in projects developing applications with rich user experience for mobile devices.   »

KONECRANES
Professionals for implementing SAP as a global ERP solution

If you are interested in these positions, contact Konecranes before the end of March.  »

FORTUM
TYÖPAIKKAILMOITUS
Fortum etsii Loviisan voimalaitokselle järjestelmä­päällikköä

Työssä vastaat Nuclear and Thermal -liiketoiminta-alueen ja erityisesti Loviisan voimalaitoksen IT-infrastruktuurin kehittämisestä ja teknisestä ylläpidosta.   »

SSP GROUP
Do you want to build the Nordic area IT strategy for SSP?

SSP Group is looking for an IT Manager to be situated in Vantaa.  »

ELAN IT
Performance test specialist with J2EE knowledge

Global information technology company is looking for a person with excellent english skills.  »

ELAN IT
Test automation specialist needed for long-term projects

A global information technology company is looking for a person with B.Sc or M.Sc in Computer Science or other programming/technical major.  »

ELAN IT
It-alan resurssointiyritys etsii Account Manageria

Elan IT etsii joukkoonsa henkilöä vastaamaan nimetyistä nykyistä asiakkuuksista, kartoittamaan uusia mahdollisuuksia ja kasvattamaan asiakkuuksia.  »

TYÖTÄ ETSIMÄSSÄ
Vältä näitä virheitä työnhaussa

Ei kukaan tietenkään tahallaan sabotoi omaa työnhakuaan. Tietyt ajatusmallit vain kehittyvät ajan myötä ja niistä saattaa kehittyä esteitä.   »

KESÄDUUNIT
Kesätyö-kesästä tulossa edellistä lämpimämpi

Heikot merkit näyttävät, että kesätyömarkkinat piristyvät viime kesästä. Työnhakuun pitää kuitenkin lähteä jo pakkasilla ja laatia kesäksi varasuunnitelmia.  »

TYÖURA
Näin teet hyvän ansioluettelon

Ansioluettelo avaa työnantajalle koko elämäsi - perhesuhteet, luottamustoimet ja harrastukset. .  »

TYÖNHAUN UUDET MAHDOLLISUUDET
Twitter – työttömän uusi paras kaveri?

Joulukuussa Twitteristä löytyi 340 000 työpaikkailmoitusta.  »

JOHTAMINEN
Mitä voimme oppia Conan O'Brien -sotkusta?

Vaikka ihminen on hyvä työssään, se ei tarkoita, että hänelle kannattaa antaa ylennys - tai että hänen kannattaa edes yrittää edetä urallaan.  »

IT Jobb i Sverige
IT-konsult inom Business Intelligence till Know IT, Rekrytering, Linköping  »
Databasspecialist till StreamServe  »
Teknikintresserad systemadministratör till Securitas Direct i Malmö  »
Javaförvaltare/utvecklare, Swedbank IT, Stockholm  »
Applikationsintegatör, Group IT, Stockholm  »
Applikationsspecialist, Group IT, Stockholm  »
TYÖNHAKU
Liisa pääsee useammin työhaastatteluun kuin Lasse

Miehiä ehkä syrjitään palkkauksessa aloilla, joita naiset ovat perinteisesti dominoineet.  »

Avoimia työpaikkoja
Tietojenkäsittelyn yliopettaja ja Tietojenkäsittelyn lehtori
Hämeen Ammattikorkeakoulu
IT-PALVELU ARKKITEHTI (Helsinki tai Turku)
Elan IT Resource Oy
Järjestelmäasiantuntija
Kirjavälitys Oy
MS Dynamics AX -osaajaa (Espoo tai Kuopio)
Elan IT Resource Oy
Lisää työpaikkoja
TYÖELÄMÄ
It-yritykset halutuimpia työnantajia? Ei enää

Taantuma on kurittanut rajusti it-yhtiöiden mainetta hyvinä työpaikkoina. Mutta vaikka Applen maine firmana romahtaa, niin Steve Jobs se vain porskuttaa.  »

HAETKO TÖITÄ?
15 varmaa tapaa ärsyttää työhaastattelijaa

Lue juttu ajatuksella ja mieti syyllistytkö sinä näihin maneereihin, jotka eivät todennäköisesti tee hyvää vaikutusta rekrytoijaan.   »

TYÖNTEKO
Vielä yksi nettitesti, ei pomo huomaa

Moni suuri suomalaisyritys kieltää tai rajoittaa työntekijöidensä sosiaalisten verkkopalveluiden käyttöä työajalla vedoten siihen, että palvelut muodostavat tietoturvauhkan.  »

URALLA ETEENPÄIN
Opettele vahvuutesi ennen työnhakua

Jos ei ole pitkään aikaan hakenut uutta työtä, tilanne voi olla uusi ja outo. Urakonsultti Niklas Öhman kertoo, miten töitä kannattaa hakea.  »

AJATTELU
Anna aivoille energiaa ja lepoa

Istumatyötä tekevä ei välttämättä ymmärrä, että pelkkä ajattelukin vaatii energiaa. "Pitää muistaa juoda, syödä, pitää ajattelusta taukoja, levätä ja nukkua" on Työterveyslaitoksen tutkimusprofessori Kiti Müllerin yksinkertainen aivojenhoito-ohje.   »

YHTEISÖPALVELUT
Työnhakija, muistithan tarkistaa Facebookin yksityisasetukset?

Useampi kuin joka toinen työnantaja etsii työnhakijasta tietoa Facebookin kaltaisista yhteisöpalveluista, kertoo tuore tutkimus. Toisaalta useampi kuin joka neljäs työnantaja kertoo erottaneensa työntekijän yhteisöpalvelusta löytyneen sisällön vuoksi.   »

TOIMISTOELÄMÄ
Kielletäänkö sitten sähköpostikin?

Keski-Suomen sairaanhoitopiirissä henkilökunnan jäsen kirjoitti Facebookiin vitsejä potilaista. Seuraus: Facebook kiellettiin kaikilta työntekijöiltä. Yrityksillä on kuitenkin edessään loputon suo, jos ne yrittävät tiettyjä palveluja kieltämällä estää tällaiset ongelmat.   »

ONGELMA TYÖPAIKALLA
Kiitti, mutta väärin kiitetty

Väärään aikaan, väärälle henkilölle annettu kiitos nostaa karvat pystyyn. Silti kiitosta ei kannata pihdata.   »

JOHTAMINEN
Ota nuoret neuvonantajiksi

80-luvulla syntyneelle sukupolvelle eivät enää optiot ja tittelit riitä – se haluaa pelastaa koko pallon. Nyt myös yritykset ovat valmiita kuuntelemaan heidän mielipiteitään. Ja enemmänkin: yhä useampi työnantaja on perustanut nuorille oman vaikuttajaverkostonsa.  »

URALLA ETEENPÄIN
Näin pyydät palkankorotuksen keskellä talouskriisiä

Koetko saavasti liian vähän palkkaa työsuoritukseesi nähden? Keskellä lamaakin voi esittää palkankorotustoiveen, jos sille on hyvät perustelut.  »








© 1998-2010 Talentum Oyj Talentum vaihde: 0204 42 40 Talentum tilaajapalvelu puh: 0204 42 4100
Lehdet: tilaajapalvelu@talentum.fi Kirjat: kirjat@talentum.fi
Verkkopalvelut: asiakaspalvelu@talentum.com
Talentum.com myynti: onlinemyynti@talentum.com
Talentum verkkopalvelut: Vastaavat toimittajat
Käyttäjäsopimus/rekisteriseloste
*) Puhelun hinta (sis. alv 22 %): Lankapuhelimesta: 8,21 snt/puhelu + 6,90 snt/min.
Matkapuhelimesta: 8,21 snt/puhelu + 16,90 snt/min. Ulkomailta ao. maan ulkomaanpuhelumaksu.