TYÖNHAKU
Henna Savolainen, 25.1.2010, 19:00Liisa pääsee useammin työhaastatteluun kuin Lasse
Miehiä ehkä syrjitään palkkauksessa aloilla, joita naiset ovat perinteisesti dominoineet.
Kaksi australialaistutkijaa, Alison L. Booth ja Andrew Leigh, vastasivat useisiin tuhansiin työpaikkailmoituksiin vuonna 2007. Kaikki haetut työt olivat niin sanotuilla naisten aloilla – tarjoilu-, myynti- ja palvelutöitä.
Tutkijat kyhäsivät neljä identtistä ansioluetteloa, joissa ainoastaan hakijan nimi erosi. Toiset olivat naisten nimillä ja toiset miesten. Tutkijat huomasivat , että naiset saivat enemmän kutsuja haastatteluihin.
Naishakija sai kutsun haastatteluun 32 prosentissa tapauksia, kun taas mies kutsuttiin haastatteluun ainoastaan 25 prosentissa tapauksia. Tämä tarkoittaa, että mieshakijan pitää hakea 28 prosenttia enemmän työpaikkoja päästäkseen yhtä moneen haastatteluun.
Tutkijoiden mukaan tämä osoittaa, että hakijoiden sukupuoli vaikuttaa selvästi rekrytoijien odotuksiin. ”Mieshakijat nähdään mahdollisesti epätoivotumpina työpaikkoihin, jotka perinteisesti nähdään sopivampina naisille.”
Tutkimuksesta uutisoi New York Times.
Mutta naisia syritään silti enemmän, joten kaikki miehet tulisi karkoittaa sinne missä pippuri kasvaa! [/sarkasmi)
Noh, olikos tällä uutisella uutusarvoa? Jos lähtöoletus on, että tämä on naisen duuni niin varmasti siihen yritetään myös rekrytä naista. Aivan varmasti toisin päin toisilla aloilla.
Alkuperäistä juttua lukematta tuli mieleeni seuraavaa:
-Miten syrjintä haastatteluun pääsyssä on syrjintää palkkauksessa, ja mikäli tutkimuksessa selviäisi myös miesten todellinen palkkasyrjintä kertoisi se vain että puheet naisen eurosta voitaneen vihdoinkin lopettaa.
-Ei varmaankaan tarvitse olla kummoinenkaan tutkija voidakseen olettaa että mikäli haastatteluhakemukset olisivat tehty miesvaltaisille aloille olisi naisia "syrjitty" suurinpiirtein yhtälailla.
Ei se ole mitään syrjintää, jos valitaan parhaat ehdokkaat. Ja monilla aloilla sukupuoli ei ole pelkkä merkintä paperissa, vaan oikeasti työskentelyyn vaikuttava tekijä. Jos nätti naistarjoilija vetää paremmin asiakkaita ravintolaan kun teknisesti yhtä osaava mies, niin tottakai silloin palkataan naisia ko. tehtävään. Toki on myös tehtäviä, joissa sukupuolella ei ole merkitystä.
ELAN IT
27.8.2010 17:29
Talar du svenska? Paikka Service Desk -henkilölle
Haussa on kokenut, ruotsinkielinen Service Desk -konkari kansainväliseen yritykseen. »
ELAN IT
27.8.2010 17:55
Tunnetko Microsoftin tuotteet? Hae tekniseksi asiantuntijaksi
Pääset osallistumaan ongelmanratkaisuun ja varmistamaan tietojärjestelmien toimivuuden. »
ELAN IT
27.8.2010 17:49
Tieto hakee hankintojen asiantuntijaa
Pääset auttamaan organisaatioita tietotekniikan hankintaprosesseissa ja sopimusneuvotteluissa. »
ELAN IT
27.8.2010 17:38
Tarjolla osa-aikaista työtä lähituessa
Työ tapahtuu useassa paikassa, joten henkilöllä tulee olla oma auto. »
ELAN IT
27.8.2010 17:42
It-ammattilainen, Tampere kutsuu! Tule keskustelemaan vaihtoehdoista
Käytä hyväksesi Elan IT:n kontakteja ja hae uusiin töihin Tampereelle. »
LAKIESITYS
Kaisa Simola, 26.8.2010 13:42Saksa kieltää Facebookin käytön rekrytoinnissa – Suomessa lait kohdallaan
ELAN IT
27.8.2010 17:35
Tampereella vakipaikka myynnin ammattilaiselle
Haussa on Account Manager, jonka tehtäviin kuuluvat uusasiakashankinta ja myynnin kehittäminen. »
TYÖELÄMÄ
Sami Rainisto, Talouselämä, 18.8.2010 20:01Tuo koira avokonttoriin
Työilmapiiri paranee, jos avokonttorissa häärii koira. Tutkittu juttu. »
TYÖELÄMÄ
Aleksi Kolehmainen, 9.8.2010 23:27Seitsemän väärää uskomusta it-duuneista
Joskus it-alan kirjoittamattomien sääntöjen rikkominen saattaa jopa kannattaa. »
UUSI TYÖPAIKKA
Seija Holtari, Talouselämä, 16.8.2010 19:22Kohta sinäkin vaihdat työpaikkaa
Headhunterit pyyhkivät hikeä otsalta uusien johtajien jahdissaan. Joko puhelimesi pirisee? »
TIETOKONEET
Juha-Matti Mäntylä, Talouselämä, 29.6.2010 19:15Hyvästi, rakas läppäri
Ympyrä on sulkeutunut, tyhmä pääte palaa työpöydälle. Samalla läppärit katoavat toimistosta »
Y-SUKUPOLVI
Aleksi Kolehmainen, 15.6.2010 19:15Talous-Siperia opetti
Y-sukupolvi arvostaa australialaisen selvityksen mukaan vakaata työpaikkaa aiempaa enemmän. »
TIETOTEKNIIKKA APUVÄLINEENÄ
Vesa Linja-aho, MikroPC, 14.6.2010 12:43Tietotekniikka parantaa näkövammaisten työviihtyvyyttä
